Existe gran inquietud por el impacto que puedan tener las empresas por los cambios en el gobierno de los Estados Unidos, así como los de México, especialmente en aspectos económicos.
En particular, en cuanto a la sostenibilidad empresarial, su destino dependerá de la forma en que se hayan preparado las compañías y de las acciones que se desarrollen ante las decisiones del próximo presidente de Norteamérica y de la actual presidencia mexicana.
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¿Pero cómo pudieron haberse preparado y qué acciones pueden desarrollar para mejorar su sostenibilidad?
Las opiniones de los expertos señalan que “los avances normativos más estrictos, el auge de la inteligencia artificial aplicada a la sostenibilidad y una creciente demanda de transparencia por parte de los consumidores están redefiniendo el panorama empresarial”.
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Desde hace años, se ha venido subrayando que “la clave para aquellas empresas que quieran destacar liderando el cambio, es que deben adoptar prácticas más responsables y aprovechar las oportunidades que surgen de un entorno en transformación”.
Las principales tendencias en sostenibilidad empresarial, así como las estrategias para capitalizar su impacto, son:
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1.- Combatir el greenwashing mediante transparencia empresarial.
2.- Gestión responsable de la cadena de suministro.
- -Aplicación de la Inteligencia Artificial (IA) en desarrollo sostenible.
4.- Revolución verde del mercado laboral.
5.- Auge de la inversión y finanzas sostenibles.
6.- Incertidumbre normativa: el impacto Omnibus.
7.- La escala de la ESG a la alta dirección.
“La sostenibilidad está escalando posiciones en las prioridades de la alta dirección, consolidándose como una tendencia clave para 2025. En España, el 86 por ciento de los ejecutivos del IBEX 35 ya tienen su remuneración vinculada al desempeño en sostenibilidad, y el 97 por ciento de las empresas del índice emiten declaraciones explícitas sobre desarrollo sostenible”, según el estudio “Sostenibilidad en las empresas del IBEX 35: análisis del 2023”.
Además, a nivel global, el 91 por ciento de los líderes empresariales reconoce que proteger a las comunidades y abordar retos como el cambio climático forma parte de sus responsabilidades.
“Esto no sólo fortalece el compromiso corporativo, sino que también asegura que la sostenibilidad se gestione como un componente estratégico central. La adopción de esta práctica será crucial para fortalecer la confianza de los inversores y stakeholders. El 2025 marcará un punto de inflexión en las tendencias en materia de sostenibilidad empresarial. Mantenerse informado/a y actuar proactivamente será esencial para navegar con éxito en este escenario tan dinámico”.
A las principales tendencias antes listadas, habría que agregar un tema no menos importante, como lo es la responsabilidad social corporativa, la cual debe aplicarse por las empresas tanto vertical como horizontalmente, cuidando que tanto los recursos humanos con que cuente la compañía, como la sociedad en general aprecien el esfuerzo social realizado por el corporativo para asegurar un destino favorable.
Todo es cuestión de El destino de las empresas.
(Contenido de este artículo tuvo como fuente el sitio https://www.pactomundial.org)
Alberto Sandoval ha sido profesor, servidor público, consultor, conferencista, deportista y activista ciudadano.
Correo: [email protected] Internet: http://about.me/sandovalalberto/
Facebook: Alberto Sandoval. X: @AlSandoval
