Para 2026, el salario mínimo en la frontera norte podría incrementar en menor proporción que en el resto del país, dejó entrever la Presidenta Claudia Sheinbaum el miércoles pasado.
Antes de diciembre podría discutirse la iniciativa en la Cámara de Diputados. El 1 de septiembre pasado, la diputada federal Patricia Mercado declaró a medios nacionales que se espera que la Presidenta Claudia Sheinbaum Pardo envíe una iniciativa basada en los foros regionales organizados por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
En el podcast hablamos sobre la amenaza a la libertad de expresión contra ZETA, sobre la baja de empleos formales en Baja California y del bajo apoyo a colectivos de búsqueda de personas.
El sector patronal insiste en que el Salario Digno debe llegar a un punto de bienestar donde las familias puedan satisfacer sin problemas el costo de una canasta básica
Las 18 iniciativas constitucionales y dos legales enviadas por el Presidente Andrés Manuel López Obrador al Congreso de la Unión, no “atacan de raíz” los problemas estructurales de México, menos aún los resuelven y representan una regresión económica y democrática, advierte Roberto Valero, presidente del Centro de Estudios Económicos de Baja California.
En el podcast hablamos sobre las zonas con mayor violencia en Tijuana; de la deuda millonaria que aún no liquida la alcaldesa Montserrat Caballero; de la cuesta de enero y sobre la corrupción en la Procuraduría Agraria en Baja California.
En el podcast hablamos sobre la compra de incapacidades por policías de Tijuana; de las extradiciones de México; de los efectos del aumento al salario mínimo y los aumentos a prestaciones en Tecate.
En diciembre, el sector patronal propondrá un aumento aproximado a 6% al salario mínimo en la zona fronteriza norte del país y en los salarios mínimos profesionales para 2024, esto es, el equivalente a la inflación más 2 puntos porcentuales.
La segunda fuente de ingresos son las maquiladoras, que tienen que pagar sueldos competitivos para retener a un obrero que sabe que su mano de obra es solicitada y puede acudir a otras fuentes de trabajo si no está satisfecho, y donde deberá encontrar condiciones de confort y sueldos decorosos.
