A pesar de que se preparan durante ocho meses en la academia, cuentan con estudios técnicos paramédicos y de rescate, y exponen sus vidas igual que un bombero basificado; los bomberos de confianza denuncian grandes diferencias en sus salarios, por lo que demandan la homologación de su sueldo. De acuerdo con Jorge Samaniego, quien ha pertenecido al heroico cuerpo de bomberos de Tijuana desde hace 11 años, actualmente algunos bomberos de confianza perciben un raquítico salario de 6 mil 500 pesos y otros de 10 mil, a la catorcena, lo que no es rentable.
“De nada nos sirve ser los bomberos más preparados, rescatistas, técnicos en urgencias médicas, si todo siempre lo vamos a estar pagando y al día de llegar a nuestros hogares no nos alcanza ni siquiera para nuestro mandado”, manifestó Jorge. Esta problemática, aunque no es nueva, tampoco ha sido resuelta por el actual alcalde Ismael Burgueño Ruiz, quien, según los tragahumo, se comprometió desde que estaba en campaña a cerrar la brecha salarial entre personal de base y de confianza, realizando un incremento anual del 30 por ciento hasta conseguir la homologación, y aunque en 2025 recibieron el primer aumento del 25 por ciento, este año el incremento no ha llegado.
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Por ello 70 bomberos se manifestaron el 6 de abril en Palacio Municipal para exigir una solución al alcalde, reunión que él no atendió, y en la que, aunque se acordó revisar el tema, será que hasta dentro de 15 días en otra reunión, ahora sí con Burgueño, que se les dará respuesta puntual.
Cuestionado sobre el tema, el secretario general de gobierno del XXV Ayuntamiento de Tijuana, Arnulfo Guerrero León, mencionó: “Es un proceso que vamos a empezar a trabajar y analizar. La próxima semana el presidente municipal los va a atender. Estamos trabajando con ellos, y sí vamos a lograr llegar a un importante apoyo económico para que ellos puedan llegar a estar en mejores condiciones”.
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Precisamente para mejorar sus condiciones el martes 7 de abril el gobierno de Burgueño anunció una inversión de 53 millones 102 mil 584 pesos en equipo para la Dirección de Bomberos: mil 650 uniformes para personal operativo, con una inversión de 5 millones 969 mil 700 pesos; 100 equipos de respiración autónoma, con una inversión de 24 millones 939 mil 997 pesos; 550 equipos estructurales (pantalón y chaquetón), con una inversión de 19 millones 615 mil 305 pesos; y 324 equipos de rescate acuático (trajes de neopreno, aletas, botines, lámparas, botas de trabajo, guantes, boyas, trajes secos, chalecos y cascos), con un recurso de 2 millones 577 mil 582 pesos.
Pero lo que más urge a los tragahumo es la certeza de homologación salarial, pues de los más de 450 bomberos con que cuenta la corporación, alrededor de 279 son de confianza, los cuales ganan menos de 7 mil y 15 mil pesos catorcenales por arriesgar su vida todos los días.
