En julio de 2024, Baja California registró una pérdida anual de -1.1% empleos formales registrados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), ubicándose entre los seis estados de la república mexicana que reportaron cifras negativas.
Tabasco (-10.8%) fue la entidad con mayor retroceso en el comparativo anual. Seguido por Zacatecas (-1.9%), Baja California (-1.1%), Chihuahua (-0.8%), Durango (-0.2%) y Baja California Sur (-0.1%)
En contraste, el estado que reportó el mayor crecimiento en generación de empleos fue Chiapas, con 6.4% a tasa anual.
En el séptimo mes, se generaron 36 mil 131 empleos en la república mexicana, pero se perdieron 23 mil 787, con lo que el incremento mensual neto fue de 12 mil 344 plazas (0.1%) respecto a junio de 2024.
Con ello, el número de trabajadores ascendió a 22 millones 331 mil 788, de los cuales 86.6% correspondieron a empleos permanentes y el resto, eventuales.
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Respecto a julio de 2023, el empleo generado fue de 446 mil 649. Cantidad que representa un alza anual de 2.0%
Por sectores, el de transportes y comunicaciones fue el que más empleos generó durante julio de 2024, con un alza anual de 5.6% Seguido del comercio (3.2%), construcción (3.0%), servicios para empresas (2.4%), servicios sociales y comunales (2.3%), industria eléctrica (2.0%), transformación (0.3%) y extractiva (0.2%). Mientras que el sector agropecuario reportó una caída de -3.3%
Tras conocerse las cifras del empleo, Mónica Flores, presidente de ManpowerGroup LATAM, indicó que el segundo semestre del año inicia con una cifra positiva, y el empleo dio signos de recuperación rompiendo la racha negativa de los dos meses pasados.
“Si bien no es cifra grande, continúa siendo generación de empleo formal en positivo, sin una destrucción o despidos masivos de personal, que aún no alcanza a cubrir a la población que está en edad de trabajar”, indicó.
No obstante, consideró, la generación de empleo es menos acelerada que el año pasado, ya que a esta fecha en 2023 se tenían 500 mil nuevos puestos de trabajo y este año sólo alcanzan las 300 fuentes de empleo.
Señaló que la mayor parte del empleo que se ha perdido corresponde al temporal. “Desde marzo de este año el empleo eventual ha perdido 119 mil puestos de trabajo”
La ejecutiva de ManpowerGroup LATAM estimó que en el tercer trimestre del año se estarán creando entre 250 y 300 mil empleos formales. En ese periodo, 45% de los empleadores del país planea ampliar su plantilla laboral, siendo los sectores de energía y servicios de comunicación los más proclives a aumentar la contratación.
