Por invitación de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (CANACINTRA), fue que la empresa Teloro se presentó en las instalaciones de la Casa del Migrante para entrevistar a los interesados en obtener un trabajo estable en su estadía en Tijuana. “La idea de acudir a reclutar en la Casa del Migrante se da porque es gente que ha vivido y trabajado mucho tiempo en Estados Unidos y que al momento de ser deportados se quedan sin nada”, comentó Iliana Mendoza, de Recursos Humanos de Teloro. “ “Para ingresar a trabajar en esta empresa solo necesitan de ese buen nivel de inglés que adquirieron viviendo en el país vecino y conocimientos básicos de computación”, agregó Mendoza Teloro S.A. de C.V. comenzó a operar en Tijuana en enero de 2013, tiene capacidad actualmente de 250 plazas de las cuales se han cubierto alrededor de 100. Sin embargo, el aprendizaje del idioma inglés no es regla general entre los migrantes, por lo que Juliana Solís, de Relaciones Públicas de CANACINTRA, mencionó que se impartirán cursos – de electrónica y plomería- con valor curricular para los migrantes a través de la Universidad Tecnológica de Tijuana. Solís declaró también que a la Feria del Empleo para Migrantes dejó un saldo positivo con cerca de mil asistentes, 37 migrantes colocados en un empleo y la solicitud de más de 100 trámites para obtención de acta de nacimiento. Mencionó también que estas actividades de llevar la fuente de empleo a albergues para migrantes van a continuar, y no descartó la posibilidad de una segunda feria del empleo enfocada en migrantes.
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